影响职场新人职业规划的全面发展

专业不对口已经是见怪不怪的事情了,从第一天踏入互联网这个行业,就像一只麻爪儿的猴子一样,东做做西学学,广告销售、数据分析、网站编辑、市场合作等等,除了领导层面的工作和当时很不灵通的编程,其他岗位几乎全都摸了一遍,从行政到运营多少都知道那么一点,貌似听上去很全面的经验,但是却让自己完全没了方向,从第一家公司离职时的岗位是产品专员,通过同事的悉心教诲,开始对产品方面的工作有些兴趣,并尝试努力将其做好,但是事与愿违,在随后的两年里换了几个工作,都不太称心,主要是和产品的岗位没什么关系,我更希望能找一个目标让自己前进。

终于在某天某月,我找到了一个自己喜欢的工作,可以专心的做产品,这个职位对我来说还是比较陌生,于是就要自己拼命的吸收、学习,当然,自己也把这个当乐趣,一开始的时候觉得很兴奋。公司人员不多,几乎是一个岗位一个人,没有多余的人来协助你做本职工作,孤军奋战的滋味不好受,随着业务的发展,工作量不停的增加,每个人已经不再是仅仅做本职工作了,还要接受更多的额外任务,不论你是否擅长,于是,我仿佛又回到了最初的境地,根本没办法静下心来做产品,积极性消失殆尽,心里即便有很多想法,也没能力去实现,现在额外的工作几乎占据了我所有的思考时间,拼命发帖、更新网站、负责策划活动、带网友活动、帮忙推广等等,按理说这些经历也是对自己的锻炼,但是如果有一天,我想寻求产品上的更高发展,我该如何撰写我的简历呢?如果面试官拿看到一个每天"不务正业"的产品经理的简历,他会不会觉得我是恶意捣乱呢?职业规划该何去何从,我已经完全没方向了,我不想给自己找借口,但事实就是这样了。乱死了,我现在要和同事一起去收拾屋子了。。。

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